提供股權設計服務，以及股權協議服務

股權是(shì)有限責任公司或者股份有限公司的股東對公司享有的人(rén)身和财産權益的一種合性權利。即股權是(shì)股東基于其股東資格而享有的，從(cóng)公司獲得經濟利益，并參與公司經營管理的權利。股權是(shì)股東在初創公司中的投資份額，即股權比例，股權比例的大(dà)小(xiǎo)，直接影響股東對公司的話語權和控制(zhì)權，也是(shì)股東分(fēn)紅比例的依據。

股權結構的重要(yào)性

1.不(bù)好的股權結構遲早會(huì)搞垮公司

越來(lái)越多(duō)的教訓顯示：如果股權架構設計不(bù)好，事業(yè)即使成功了，企業(yè)也容易出結構性的大(dà)問(wèn)題

2.股權結構就(jiù)是(shì)公司的“經濟基礎

經濟基礎決定上層建築”這(zhè)一原理，國(guó)人(rén)應該都很(hěn)熟悉，用這(zhè)一原理來(lái)解讀公司關系：對公司而言，投資者将自(zì)己的錢(qián)财投入公司，公司才得以成立，沒有這(zhè)些資金（股本）公司就(jiù)不(bù)存在，也就(jiù)是(shì)說，公司未來(lái)的利益分(fēn)配、權力分(fēn)配都是(shì)建立在股本形成的結構基礎之上的。

3.股權結構決定了公司控制(zhì)權歸屬

對中小(xiǎo)企業(yè)和初創企業(yè)來(lái)講，公司控制(zhì)權的價值甚至比上市公司更大(dà)，公司控制(zhì)權就(jiù)是(shì)以股東大(dà)會(huì)中的表決權爲主要(yào)體(tǐ)現(xiàn)方式的、享有公司的戰略決策和基本管理的最終決策權。如果獲得控制(zhì)權的人(rén)是(shì)善良的、能幹的，那麽企業(yè)在TA的領導下，就(jiù)容易成功，否則，TA會(huì)帶給所有股東的可(kě)能是(shì)災難，比如侵占公司财物(wù)、腐敗的職務消費(fèi)、錯誤的戰略方向等。